SEJARAH SINGKAT

Sejalan dengan Visi Universitas Muhammadiah Jambi yaitu “ Menjadi Universitas yang menghasilkan lulusan yang unggul sebagai penggerak pembangunan Masyarakat yang berjiwa entrepreneur, inovatif, produktif dan konstruktif berlandaskan moral agama, budaya dan Pancasila” . Makna Unggul adalah lulusan yang memiliki daya saing tinggi, dipersiapkan sebagai penggerak pembangunan masyarakat. Berlandaskan Visi Universitas Muhammadiah Jambi, Career Center UM Jambi berkomitmen untuk membekali lulusannya dengan ilmu, pengetahuan dan Soft Skills sehingga memiliki jiwa Intrepreneur, Inovatif, memiliki kemampuan dalam berinovasi, Produktif dan Konstruktif berlandaskan Moral Agama, Budaya dan Pancasila di Provinsi Jambi.

Selain Visi yang telah dijabarkan diatas, Universitas Muhammadiah Jambi  juga memiliki Misi yaitu : 1. Menjadikan Syi’ar Islam sebagai basis berfikir dan bertindak dalam merumuskan kegiatan pendidikan, penelitian dan pengabdian untuk kesejahteraan masyarakat berdasarkan nilai nilai keIslaman, kemuhamadiahan dan ke Indonesiaan  2. Membangun dan mengembangkan Organisasi pembelajaran yang kompetitif, inovatif dan berlandaskan kearifan lokal  3. Mengembangkan dan memperkuat manajemen Pendidikan Tinggi yang mandiri dan mempunyai tata kelola yang baik (Good Governance University) 4. Meningkatkan kesejahteraan segenap civitas akademika yang bercirikan Profesionalitas 5. Menyelenggarakan Penelitian dengan prinsip berfikir ilmiah serta 5. Menyelenggarakan pengabdian masyarakat dengan prinsip kemaslahatan dan kesejahteraan masyarakat.

Dalam upaya menyelenggarakan pendidikan dan pengajaran yang berkualitas serta membangun kemitraan yang saling menguntungkan dengan perguruan tinggi, dunia usaha (industri), masyarakat, pemerintah, baik lokal dan nasional dapat diwujudkan salah satunya melalui pengembangan unit pusat karir yang bernama CAREER CENTER UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH JAMBI. Career Center Universitas Muhammadiah Jambi adalah wadah yang dibentuk dalam rangka membantu mahasiswa dan alumni untuk memperoleh pekerjaan sesuai dengan disiplin ilmu nya pusat pelatihan Softskills bagi mahasiswa sebagai bekal dalam berkarir di dunia kerja maupun dalam membuka usaha atau menjadi seorang entrepreneur serta menjadi pusat bursa tenaga kerja. Lebih lanjut, Career Center UM Jambi diharapkan mampu menjadi satuan kerja yang mengemban tugas memangkas masa tunggu lulusan di Universitas Muhammadiah Jambi dalam memperoleh pekerjaan untuk pertama kali dengan menyelenggarakan survey alumni, (Tracer Study) dan pengembangan jaringan lowongan kerja.